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      河北兴台酒业集团有限责任公司2019年第一季度制度纠偏会暨员工座谈会

      河北兴台酒业集团有限责任公司在2019年4月4日下午两点半召开2019年第一季度制度纠偏会和员工座谈会,会议由酒业总经理焦利娜主持召开,酒业高级顾问武光路、常务副总杨志刚、生产副总曲纪生、行政副总王艳飞、集团人事行政中心徐晶及酒业各部门负责人和员工代表参加了会议。

      首先由兴台酒业总经理焦利娜发言,指出“从一月份生产到现在生产问题”,希望在座各位给予宝贵的建议和意见。

      进一步各个车间代表人做出发言,第一,制曲粉碎车间主任杨顺生说明“制曲管理制度和维修制度”,首先制曲粉碎车间操作人员对所使用的设备,过岗位练兵和学习技术,做到“四懂、三会”(懂原理、懂结构、懂性能、懂用途。操作人员要正确使用设备,严格遵守操作规程,精心维护、严格执行巡回检查制,掌握设备故障的预防,设备计划运行,定期切换,认真填写设备运行记录,经常保持设备和环境清洁卫生。

      制曲粉碎车间主任总结:车间所有设备、管道等维护工作,必须有明确分工,并及时做好防冻、防腐、堵漏等工作。


      随后总经理焦利娜指出“卫生管理制度和统一工装问题”,兴台酒业是一个家,我们首先要整理好我们家的环境,然后大家才能有一个好的心情去工作,在保持生产环境第一的时候,我们也要停下来看看我们周围的环境是否也是第一。天气渐渐回暖,我们对工装也做出了一些要求,要大家集体穿工装,可以显出我们不仅专业,而且我们对自己的要求也高,客户自然就相信我们。

      兴台酒业集团调度科杨山林及消防队长梁满贵指出,“在人员少,任务重的情况下,我们会加大力度保证各项工作有序进行,如果后期工作量在加重考虑增员减压”;消防队长梁满贵对于安全问题指出,“消防队人员不足,全厂安全排首位,需要合理增加人员来保障”。对于人员不足问题,总经理焦利娜做出相应答复;各部门保障工作需要增加人员,在人员到岗落实后加大力度保证我们的生产质量和员工的安全”,以人为本,贯彻落实孝亲、诚信、仁爱、好学企业核心文化,共筑兴台梦。


      最后,由兴台酒业党支部书记武光路总结发言,对于兴台酒业职工生活和职工制度,按照总经理焦利娜安排及时执行,对于安全问题需引起高度重视,安全问题直接关系到我们员工,对员工加强安全教育的培训,要保证我们员工不仅要了解到安全知识,而且更要有实操能力。

      本次会议通过轻松、欢乐的氛围就结束了,兴台酒业公司领导解决了员工的困难,同时加深了公司领导和员工之间的感情,进一步让公司领导和员工体会到兴台酒业是一个好的平台,让我们秉承公司“厚德 勤奋务实 创新 ”的精神,祝愿我们公司发展的越来越好,越来越强。


      (孙琼)


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